Пользователя с именем stephashka не существует. ;-( А я было обрадовался... :-)
Sorry, поправил.
А вот "ликвидация" ни к чему хорошему не приведёт, если не усовершенствовать систему образования
Тут дело не столько в системе образования, сколько в системе целеполагания. Существует уйма видов деятельности, которые я не отношу к неквалифицированным, но которые не требуют формального образования. Собственно, любая деятельность в сфере обслуживания, где надо знать в лицо своих клиентов, знать их предпочтения, интересы и так далее. В этой области вполне можно работать в "постиндустриальном" стиле, не владея даже грамотой.
В этой области "постиндустриальным" вознаграждением будет не известность в широких массах, а спасибо от конкретного человека. (Ну и репутация в узких кругах жителей обслуживаемой территории). Но эта ниша вполне способна поглотить всех тех, кто занимается сейчас неквалифицированной работой. С соответствующей сменой мотивации - работа не для денег, а для людей.
То что я прочитал у Иноземцева (и к чему давно склоняюсь сам) сводится как раз к этому - в индустриальном обществе работник обезличен, в постиндустриальном - индивидуален. Постиндустриальной мотивацией работы является не вознаграждение а полученный результат (к которому тем или иным способом привешен тэг "сделано таким-то"). А деньги - всего лишь необходимое условие выполнения этой работы. Или даже не очень необходимое. Можно что-то сделать задаром. Привешенный к сделанной задаром работе тэг с именем сыграет роль рекламы и приведет больше денег, чем потрачено на эту работу.
![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png)
branchandroot
no subject
Date: 2006-11-03 02:54 pm (UTC)Пользователя с именем stephashka не существует. ;-( А я было обрадовался... :-)
Sorry, поправил.
А вот "ликвидация" ни к чему хорошему не приведёт, если не усовершенствовать систему образования
Тут дело не столько в системе образования, сколько в системе целеполагания. Существует уйма видов деятельности, которые я не отношу к неквалифицированным, но которые не требуют формального образования. Собственно, любая деятельность в сфере обслуживания, где надо знать в лицо своих клиентов, знать их предпочтения, интересы и так далее.
В этой области вполне можно работать в "постиндустриальном" стиле, не владея даже грамотой.
В этой области "постиндустриальным" вознаграждением будет не известность в широких массах, а спасибо от конкретного человека. (Ну и репутация в узких кругах жителей обслуживаемой территории). Но эта ниша вполне способна поглотить всех тех, кто занимается сейчас неквалифицированной работой. С соответствующей сменой мотивации - работа не для денег, а для людей.
То что я прочитал у Иноземцева (и к чему давно склоняюсь сам) сводится как раз к этому - в индустриальном обществе работник обезличен, в постиндустриальном - индивидуален. Постиндустриальной мотивацией работы является не вознаграждение а полученный результат (к которому тем или иным способом привешен тэг "сделано таким-то"). А деньги - всего лишь необходимое условие выполнения этой работы. Или даже не очень необходимое. Можно что-то сделать задаром. Привешенный к сделанной задаром работе тэг с именем сыграет роль рекламы и приведет больше денег, чем потрачено на эту работу.